En la negociación paritaria 2023 las y los judiciales alcanzamos al mes de julio un incremento del 70%, cifra importante teniendo en cuenta que la inflación acumulada a ese mes (según estimaciones del Banco Central R.E.M.) alcanzaría el 62%, lo que nos permite quedar en julio un 7,9% por encima de la misma. A éste incremento se sumará en septiembre un 15% más, según lo acordado.
El esquema completo quedaría de la siguiente manera:
- Marzo: 20%
- Mayo: 20%
- Julio: 30%
- Septiembre: 15%
TOTAL ACUMULADO hasta septiembre del 2023: 85% de aumento.
También se cobran los porcentajes correspondientes de las subcategorías que incorpora la Acordada 4093, impulsada y lograda por nuestro gremio en negociaciones con la Corte y el Poder Ejecutivo durante todo el 2022, que se hizo efectiva a partir del 1 de julio y que beneficiará a más de 18 mil trabajadores y trabajadoras del Poder Judicial de la provincia.
Los porcentajes para las y los compañeros con las subcategorías son los siguientes:
- Subcategoria A: Desde los 25 años de antigüedad = incremento de 20%
- Subcategoría B: Desde los 20 años de antigüedad = incremento de 15%
- Subcategoria C: Desde los 15 años de antigüedad = incremento de 10%
- Subcategoria D: Desde los 10 años de antigüedad = incremento de 5%
Estos dos avances son fruto de las gestiones y la lucha en unidad con la CTA y otros gremios estatales, y consolidan el camino trazado desde la conducción provincial de la AJB para seguir fortaleciendo y recuperando el poder adquisitivo de los salarios.
Ya se encuentran los recibos disponibles en el Portal de la Corte.
Sigamos avanzando. Tenemos una larga agenda de reivindicaciones por delante que iremos conquistando progresivamente.
Tucumán 1966, CABA.
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