“Exigimos recuperar el salario perdido”

Luego de varios meses sin negociaciones, hoy las y los representantes de la AJB volverán a reunirse con miembros del gobierno bonaerense. Una de las demandas claves del sector será una recomposición salarial que ponga fin a la caída de los salarios de las y los empleados y funcionarios judiciales –activos y jubilados-, y que revierta el deterioro producido por la demora en la continuidad de las negociaciones durante este 2020, que ya acumula 18.9% de inflación en los 8 primeros meses del año, muy por detrás del 9% logrado hasta el momento. También solicitarán  recomponer el poder adquisitivo perdido durante 2018 y 2019.

Cabe recordar que el sueldo de bolsillo de quienes hoy ingresan al Poder Judicial es de $29.800 pesos, muy por detrás de la línea de pobreza que hoy supera los $44.500. Tal como lo expresó Pablo Abramovich, secretario General del gremio, “para empezar a salir de esta situación de atraso salarial tenemos que garantizar que en 2020 los salarios no queden por debajo de la inflación, y sobre todo avanzar en la recuperación del salario perdido en 2018 y 2019”.

Asimismo, desde el sindicato resaltaron la necesidad de avanzar en un proyecto de recuperación del 3% de antigüedad respecto de los años que se pagan por debajo de ese porcentaje -1996-2005- para que todos los trabajadores y trabajadoras judiciales –activos y jubilados- gocen del mismo derecho independientemente del momento en que ingresaron al Poder Judicial.

Asimismo, la AJB reclama la continuidad de las mesas técnicas para la sanción del proyecto de ley de negociación colectiva para el Poder Judicial; el abordaje de la crisis de infraestructura edilicia; el nombramiento de personal, y la devolución de los descuentos por los paros realizados en 2018 y 2019.

También se planteará a las y los funcionarios del gobierno bonaerense la reversión del proceso de tercerización de la limpieza en el Poder Judicial, ya que la crisis sanitaria del COVID-19 puso de manifiesto la ineficacia del servicio prestado por empresas privadas. En esa línea, la AJB demanda la incorporación a la planta permanente de las y los trabajadores que actualmente realizan esa tarea contratados por esas empresas, para que además de garantizar iguales derechos la incorporación de esos aportes previsionales al IPS permita mejorar la situación financiera de la caja jubilatoria.

Por último la AJB demandará la creación de una partida extraordinaria para el Poder Judicial que permita financiar gastos en medidas de prevención contra el COVID-19 (instalación de barreras fijas de protección en todos los espacios de atención al público, solución de los problemas en la provisión de equipamiento de protección personal y en el servicio de limpieza).