



En dicho encuentro, el Poder Ejecutivo realizó una nueva propuesta de incremento salarial, luego del rechazo expresado por nuestro gremio a la oferta presentada en la reunión del 20 de febrero.
PROPUESTA
La propuesta consiste en un incremento del 9% para el período febrero/marzo/abril, sobre base de cálculo enero 2026, que se compone de la siguiente manera:
• Consolidación del incremento del 1,5% otorgado en febrero a cuenta de futuros aumentos.
• 5% de incremento en el mes de marzo, calculado sobre base enero 2026.
• 2,5% de incremento en el mes de abril, también calculado sobre -base enero 2026.
MONITOREO Y REAPERTURA
Asimismo, la propuesta incorpora una cláusula de monitoreo, mediante la cual las partes acordarían realizar una mesa de seguimiento del acuerdo paritario durante el mes de mayo.
Por otra parte, se establece una cláusula de reapertura de la negociación en el mes de junio, con el objetivo de evaluar la evolución de los indicadores económicos (IPC, recaudación, entre otros) y continuar discutiendo la recomposición salarial.
DENUNCIAMOS LA AUSENCIA DE LA CORTE EN LA PARITARIA
Reclamo por Subcategoría E y Mesa de Carrera Judicial
Ante el reclamo del gremio por la implementación de un porcentaje para la subcategoría E del Acuerdo 4093/4191, que beneficiaría a compañeros y compañeras que se encuentran fuera del Ac. 4093/4191, el Poder Ejecutivo expresó que al no presentarse la Suprema Corte a la instancia paritaria no está en condiciones de abordar propuesta sobre el tema.
Desde el gremio se expresó fuertemente el malestar en la mesa de negociación y se exige a los dos poderes del Estado, con la máxima premura, el establecimiento de un diálogo conducente para concretar este reclamo.
Por otro lado, desde la AJB se reiteró la necesidad de institucionalizar la Mesa Técnica de Carrera Judicial, con participación de la Suprema Corte, el Poder Ejecutivo y el sindicato, para abordar una propuesta de jerarquización integral de toda la carrera.
ASAMBLEAS RESOLUTIVAS
Se convoca a la realización de Asambleas presenciales en las 20 departamentales el próximo viernes 20 de marzo a primera hora a los fines de evaluar la propuesta y definir los pasos a seguir.









